組立作業とは？仕事内容や向いている人の特徴、将来性まで徹底解説！

自動車や航空機、重機などの大型機械を組み立てる作業で、仕事内容は工場や工程によってさまざまです。たとえば、自動車メーカーの工場の場合、組立作業の工程が多岐にわたるため、組み立てるパーツごとに担当部署が分けられています。多くの場合、作業員がベルトコンベアの前に立ち、割り当てられたパーツをライン作業で次々と取り付けていきます。部署によっては大きなパーツや重量物を扱う力仕事もあるので、それ相当の体力や筋力が求められます。

ベルトコンベアで流れてくる基板に、ネジやハンダで部品を取り付けていくライン作業が中心となりますが、工場によっては個人の作業スペースで、多工程の組み立てを行う場合もあります。また、工場の業種や行程によっては、組み立てた製品の目視検査やシール貼りなどの作業を行うこともあります。微細な精密部品をミリ単位で組み立てていくため、細かい作業をこなす手先の器用さや集中力が求められます。

機械部品や食品容器、日用雑貨で使われるプラスチック製品を組み立てる仕事です。製品を型取りしたものをカッターで切り取る作業や、製品の目視検査・シール貼りなどの作業を行うこともあります。扱う製品や部品が軽く、作業自体もシンプルものが多いため、体力に自信がない人や未経験者でも始めやすいでしょう。

上記以外にも、おもちゃ類やインテリア雑貨、医療製品やスポーツ用品、住宅建材や家具など、工場の業種によって組立作業の仕事は数多くあります。このように、自分の興味分野や適性に合わせて、携わる製品や業種を選びやすいのも組立作業のメリットといえるでしょう。

ここ近年、製造業の現場では少子化による人手不足が深刻化しています。そうした状況のなか、製造工程に欠かせない組立作業は、多くの人員を必要とすることもあり、全国各地のさまざまな業種の工場が、好条件の求人を出して人材の確保に力を入れています。
そのため、求職者は自分に合った勤務地や勤務シフト、仕事内容が選びやすく、雇用形態もアルバイト・パートのほか、正社員や派遣社員、契約社員、期間従業員（期間工）など、さまざまな形態で就業することが可能となっています。

仕事内容や経験、会社によって異なりますが、組立作業全般の時給平均は約960～1140円（※1）。賞与などを含めた平均年収は約408～502万円（月間の平均給与と年間の賞与額から算出 ※2）となっています。なかでも、自動車組立作業は高時給の求人が多い傾向にあり、求人内容によっては採用後に入社祝い金などの特別手当が支給されることもあります。

（※1）参考資料／厚生労働省「賃金構造基本統計調査による職種別平均賃金（時給換算）」
000980675.pdf (mhlw.go.jp)

（※2）参考資料／厚生労働省「賃金構造基本統計調査」
賃金構造基本統計調査 令和４年賃金構造基本統計調査（順次掲載予定） 一般労働者 職種 | ファイル | 統計データを探す | 政府統計の総合窓口 (e-stat.go.jp)

組立作業の仕事を募集するメーカーでは、工場の近くに個室寮を完備していることが多く、正社員以外の従業員も格安（無料の場合も）で利用することができます。また、大手メーカーを中心に正社員登用制度を設けている会社も多いので、アルバイトや期間従業員として働きながら正社員を目指すことも可能です。

組立作業はベルトコンベアの流れに沿って進めるライン作業が中心となりますので、作業のスピードと正確さが認められます。自分の作業が遅れると、次の工程の人に迷惑をかけてしまうというプレッシャーがあり、慣れるまでは大変と感じる人も多いようです。

組立作業の仕事の多くは、基本的に単純作業の繰り返しとなります。1人で黙々と同じ作業を続けていると、次第に飽きて集中力が途切れ、うっかりミスをしてしまうことも。作業自体は簡単でも、それをコツコツと続ける集中力が求められるので、人によってはキツイと感じるかもしれません。

24時間稼働している工場では、夜勤ありのシフト勤務（交替制勤務）を採用している職場が多く、日勤と夜勤の繰り返しに慣れるまでは、生活リズムや体調が不安定になりがちなので要注意です。

組立作業は長時間の立ち仕事も多いため、足腰に負担がかかりやすく、腰痛やむくみに悩まされる人も少なくないようです。また、自動車の組立作業では重量物や大きいパーツを扱う力仕事もあり、それ相当の体力や筋力が求められます。長時間の立ち仕事や力仕事に不安がある人は、短時間の立ち仕事や座り作業の仕事、軽いものを扱う仕事を選んだ方がいいでしょう。

こうした中、組立作業もさまざまな分野で自動化が進んでいますが、まだまだ人の手を必要とする工程や作業は多くあります。とくに、製品によって細かい仕様が異なる自動車や、多品種・少量生産製品などの組立作業は完全自動化が難しく、今後もしばらくは仕事がなくならないといわれています。よって、組立作業に携わりながらも、製造現場で生かせるスキルや資格を身につけ、替えの利かない“求められる人材”となることで、将来的にも活躍のフィールドが広がるはずです。

工場の機械化・自動化がどれほど進んでも、その機械をメンテナンス・操作・監視する人材は必要不可欠となります。今後も工場の自動化にともなって、そのニーズは高まっていくと予想されますので、組立作業を通して工場ラインの機械に精通し、生産設備の保守・保全を担うメンテナンス職や、機械オペレーターを目指すことも可能でしょう。

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